Advertisements

عاجل| جامعة كارنيجي ميلون القطرية تعلن عن وظائف جديدة لأعضاء هيئة التدريس.. ننشر نص الإعلان

السبت 09/يناير/2021 - 01:46 م
السبورة
 
Advertisements
تعلن جامعة كارنيجي ميلون القطرية عن وظائف جديدة لأعضاء هيئة التدريس وفقا لنص الإعلان التالي:- 

التفاصيل والتقديم من خلال الموقع الرسمي هناااااا

جامعة كارنيجي ميلون: قطر

موقعك

الدوحة قطر

تاريخ مفتوح

13 ديسمبر 2020

حد اقصى

31 يناير 2021 الساعة 11:59 مساءً بالتوقيت الشرقي

وصف

تدعو جامعة كارنيجي ميلون في قطر الطلبات لشغل منصب عضو هيئة تدريس بمسار تعليمي على أي مستوى في مجال البيولوجيا الحاسوبية. نحن نبحث عن تطبيقات من المرشحين في جميع مجالات علم الأحياء الحسابي الذين يكون عملهم وخبرتهم حسابيًا أو يجمعون بين الأساليب الحسابية لحل المشكلات البيولوجية. هذا موعد متجدد موجه نحو الحياة المهنية ويتضمن تعليم الطلاب الجامعيين المتفوقين.

يقدم المنصب راتباً ومزايا تنافسية بما في ذلك علاوة الخدمة الخارجية ، وتغطية رعاية صحية دولية ممتازة ، وبدلات للإسكان والنقل والتعليم المعال والسفر.

مؤهلات

يجب أن يكون المرشحون على درجة الدكتوراه. في علوم الكمبيوتر أو مجال ذي صلة ، والتعرض الكبير للتعليم على مستوى الجامعة ، ومهارات القيادة الجيدة ، وسجل تعليمي متميز ، وإنجازات بحثية ممتازة. الاهتمام القوي بالإشراف على البحوث الجامعية هو سمة إيجابية. تشمل واجبات التدريس ، على سبيل المثال لا الحصر ، دورات البيولوجيا الحسابية التمهيدية والمتقدمة. 

تعليمات التطبيق

التطبيقات ، بما في ذلك خطاب الغلاف ، وسيرة ذاتية (بما في ذلك قائمة المنشورات) ، وبيانات البحث والتدريس ، وبيان التنوع (يحدد كيف ساهمت في ، أو تخطط للمساهمة ، في التنوع ، والشمول ، والإنصاف) ، ومعلومات الاتصال بالنسبة لثلاثة أفراد على الأقل طُلب منهم تحميل خطابات مرجعية سرية ، يجب تقديمها إلكترونيًا عبر موقع Interfolio هذا . آخر موعد للتقديم هو 31 يناير أو حتى يتم ملء الوظيفة. يرجى إرسال الاستفسارات إلى رئيس قسم علوم الكمبيوتر في CMU-Q ؛ خالد أ حراس على [email protected] .

بيان تكافؤ فرص العمل

تلتزم جامعة كارنيجي ميلون بمتطلبات 41 CFR §§ 60-1.4 (a) و 60-300.5 (a) و 60-741.5 (a). تحظر هذه اللوائح التمييز ضد الأفراد المؤهلين على أساس وضعهم كمحاربين قدامى محميين أو أفراد من ذوي الإعاقة ، وتحظر التمييز ضد جميع الأفراد على أساس العرق أو اللون أو الدين أو الجنس أو الأصل القومي. علاوة على ذلك ، تتطلب هذه اللوائح من المقاولين الرئيسيين والمقاولين من الباطن المشمولين اتخاذ إجراءات إيجابية لتوظيف الأفراد والتقدم في العمل بغض النظر عن العرق أو اللون أو الدين أو الجنس أو الأصل القومي أو وضع المحاربين القدامى المحمي أو الإعاق


التفاصيل والتقديم من خلال الموقع الرسمي هناااااا






التفاصيل والتقديم من خلال الموقع الرسمي هناااااا

Advertisements

تعليقات Facebook