جامعة الشارقة الإماراتية تعلن عن وظائف جديدة لأعضاء هيئة التدريس"أستاذ / أستاذ مشارك / أستاذ مساعد ".. سجل هنا

تعلن جامعة الشارقة الإماراتية عن حاجتها للتعاقد مع أعضاء هيئة تدريس جدد ودلك في التخصصات الواردة في نص الإعلان التالي:

وعلي الراغبين في التقديم التسجيل في الجامعة ودلك عبر الرابط التالي: سجل هنا 

 أستاذ / أستاذ مشارك / أستاذ مساعد في أدارة الموارد البشرية

الفئة     أعضاء هيئة التدريس كلية إدارة الأعمال

الكلية   إدارة الاعمال

القسم    قسم الادارة والتسويق والادارة العامة

الهدف من الوظيفية     

 الرجاء الاطلاع على تفاصيل الوظيفة باللغة الانجليزية​​

المسؤوليات الرئيسية والتوقعات

​الرجاء الاطلاع على تفاصيل الوظيفة باللغة الانجليزية​

المسؤوليات الوظيفية المحددة    

الرجاء الاطلاع على تفاصيل الوظيفة باللغة الانجليزية​

المهارات المطلوبة      

الرجاء الاطلاع على تفاصيل الوظيفة باللغة الانجليزية​

المؤهلات و الخبرات المطلوبة 

​الرجاء الاطلاع على تفاصيل الوظيفة باللغة الانجليزية​

موقع العمل      الفرع الرئيسي لجامعة الشارقة

الكفاءات        

الرجاء الاطلاع على تفاصيل الوظيفة باللغة الانجليزية​

الخبرات        

الجنس  ذكر أو أنثى

أعلى مؤهل علمي        دكتوراه

خبرة متعلقة بالمجال     سنتين و أكثر

يعيش حالياً في الإمارات          متاحة للجميع

Assistant/Associate/Full Professor in Human Resource Management

Category      Faculty Members College of Business Administration

College        Business Administration

Department  Management, Marketing and Public Administration

Job Purpose

​

The Department of Management (College of Business Administration) at the University of Sharjah invites applicants for full-time permanent faculty positions, preferably at the Associate or full professor rank, starting Fall 2017. Applicants interested in Visiting Positions are also considered and encouraged to apply.

The successful candidates are expected to :

Hold a PhD in Human Resource Management from a University recognized internationally.

Have demonstrated teaching experience in the field of Human Resource Management and related areas, at both undergraduate and postgraduate levels

Have a track records of research publications in scholarly journals (refereed)

Experience in supervising Master-degree and PhD students is highly desirable

Interest and experience in bridging links with industry and the community is also expected

Main accountabilities & expectations  

Teach courses at the undergraduate and graduate level (B.sc Business Administration, MBA, EMBA and PhD-level courses)

Contribute to the development of courses and programs (both undergraduate and postgraduate offered by the College of Business Administration)

Contribute to the research activities of the College and initiate research projects leading to effective publications in journals with high ranking

Mentor and advise students

Mentor and advise junior faculty (if/when applicable)

Supervise postgraduate students' research projects and theses.

​

Job Specific Accountabilities    

--

Required Skills     

--

Preferred Qualification & Experience  

​

Minimum qualification includes:

Ph.D. in Human Resource Management or in a closely related field (From a reputable and recognized Tertiary Education Institution)

Master Degree in Human Resource Management or in a closely related field (From a reputable and recognized Tertiary Education Institution)

Job Location         University of Sharjah (Main)

Competencies       

​

Capability to deliver quality teaching at both undergraduate and postgraduate levels

Engage in research and publish in scholarly journals

Ability/potential to attract external research funding

Demonstrated ability to supervise graduate students (Masters/PhD)

Proven record/ability to conduct high quality research.

Ability to contribute to College/University programs development and accreditation

Job Criteria 

Gender        Male or Female

Qualification Phd

Relevant Experience        2 or more

Living In UAE       Open for all